گوزن‌های دانش‌بنیان در مقابله با چالش‌ها و هموار کردن راه برای سایر بازیکنان در اکوسیستم پیشگام هستند.

به گزارش ایسنا. نشست معاون علمی، فناوری و اقتصادی دانمارک بانیان با غزلات دانمیش بانیان امروز ۱۸ مردادماه در محل اقامت معاون علمی رئیس جمهور برگزار شد.

هدف از برگزاری این نشست که به دنبال مراسم رونمایی هفته گذشته از برنامه ملی توسعه و حمایت از غزل دانش و معرفی 12 شرکت غزل دانش برگزار شد، ایجاد فرصتی برای این شرکت های غزلی بود تا دغدغه های خود را مطرح کنند. و موضوعات، تا معاونت علمی از نزدیک نظرات و موضوعات آنها را بررسی کند.

در همین راستا روح الله دهقانی فیروزآبادی، معاون علمی رئیس جمهور که بر دغدغه های این نشست نیز نظارت دارد، در سخنانی گفت: این نشست فرصتی برای دانش سازان است تا دغدغه های خود را چه در سطح کلان و چه در سطح خرد بیان کنند. این نکات در دبیرخانه غزال، پردازش، ویرایش و برای پیگیری به نماینده علمی آینده ارجاع می شود تا اساس اقتصاد دانش هر روز بارورتر شود.

در زیر هر یک از این شرکت ها که از قضا شاهد رشد مستمر و پایدار بوده و سهم بسزایی در به کارگیری نیروی انسانی متخصص، فروش دانش بنیان، صادرات و ایجاد ارزش افزوده داشته اند، شایسته دریافت نشان دانش بنیان هستند. . نشان “غزال” برای بیان امتیازاتی که برای خود پرداخته اند.

موضوعاتی در حوزه تامین مالی، نقدینگی، سازوکار دریافت معافیت مالیاتی، قیمت گذاری اجباری، کمبود نیروی کار و… از جمله مواردی بود که اکثر اسپینرهای شناختی بر آن اتفاق نظر داشتند.

معاون سیاست و توسعه معاونت علمی: فقط مفهوم تحقیق و توسعه مشمول اعتبار مالیاتی است

مهدی الیاسی معاون سیاست گذاری و توسعه معاونت علمی نیز در این جلسه به نکته مهمی اشاره کرد و گفت: تنها مفهوم تحقیق و توسعه مشمول اعتبار مالیاتی است.

وی ادامه داد: حقیقت این است که بسیاری از شرکت های بزرگ ما فعال در نظام علم و فناوری نوآوری می کنند اما در دنیا تحقیق و توسعه ای انجام نمی دهند که معنا و استانداردهای خاصی داشته باشد. زمانی این معافیت مالیاتی برای شرکت‌های کوچک دانش‌بنیان بود، اما ما توانستیم این معافیت را برای شرکت‌های بزرگ در قالب هزینه‌های تحقیق و توسعه در مذاکرات خود با سازمان امور مالیاتی دریافت کنیم، اما واقعیت این است که بسیاری از این شرکت‌ها نکن انجام تحقیق و توسعه عمیق به عنوان نماینده علمی و نگهبان اکوسیستم S&T، ما و فعالان اکوسیستم باید در مورد تعریف کار علمی یا به عبارتی مقیاس و استانداردهای فعالیت های تحقیق و توسعه با شما موافق باشیم.

دهقانی فیروزآبادی در پاسخ به موضوعات مطرح شده از سوی شرکت ها گفت: ریشه بسیاری از مشکلات مطرح شده در حوزه مالی، مالیاتی و … اغلب به ایدئولوژی های مختلف اقتصادی بخش های مختلف برمی گردد پروژه های ما در نتیجه کار در بین دستگاه ها اجرا می شود و حتی… با تشکیل ادبیات بین سازمانی، این مشکلات حل نشده باقی می ماند.

وی ادامه داد: دو دیدگاه و ایدئولوژی اقتصادی حاکم بر کشور است. اولاً نظر دولت وجود دارد که تلاش می شود به همین سطح برسیم و از طرف دیگر اقتصاد بازار آزاد وجود دارد که در آن هرکس با تلاش خود می تواند سهم بیشتری از بازار را به دست آورد. اینها دو ادبیات متفاوت هستند و تا زمانی که بخش های مختلف مدیریت جایگاه خود را در این دو ادبیات مشخص نکنند، مسائل مالی همچنان مطرح است و ما همیشه با این موضوعات دست و پنجه نرم خواهیم کرد.

دهقانی فیروزآبادی در پایان گفت: تجربه کار در زمینه های شناختی را دارم و با مسائل شما آشنا هستم. بنابراین، من غزال‌ها را در مواجهه با چالش‌ها پیشروتر از کمک‌کننده‌تر می‌دانم و معتقدم که این شرکت‌ها باید راه را برای سایر بازیگران اکوسیستم هموار کنند.

به گفته معاون علمی، اصطلاح غزال برای شرکت هایی به کار می رود که در یک دوره معین، به طور مداوم نرخ رشد بالایی دارند. چنین شرکت هایی نقش موثری در توسعه اقتصاد ملی، ایجاد فرصت های شغلی فناوری، بازده سرمایه گذاری بالا و توسعه منطقه ای ایفا می کنند.

یک سال پیش برنامه ای شروع شد و بر اساس آن مقرر شد شرکت هایی که رشد می کنند در قالب باشگاه حمایت شوند. شرکت هایی وارد این باشگاه شدند که مجموعاً حداقل 200 میلیارد تومان گردش مالی دارند و البته حداقل 25 درصد از فروش آنها مربوط به محصولات و خدمات دانش بنیان است، حداقل 200 نیروی انسانی و یک میلیون دلار صادرات دارند.

بنابراین غزال های دانش شرکت هایی هستند که میانگین رشد سالانه آنها در پنج سال اخیر به 50 درصد می رسد و تداوم فروش دانش بنیان در این پنج سال حداقل 30 درصد کل فروش بوده و رشد سالانه آنها به 20 درصد می رسد. درصد ایجاد شغل، متوسط ​​رشد صادرات و نرخ سالانه پنج درصد. ثبت صادرات پنج میلیون دلاری از دیگر الزامات است.

انتهای پیام/